登記が無事に完了し、いよいよ事業スタート！と意気込む時期ですが、実は設立直後から「人事・労務」に関する厳格な法的手続きのカウントダウンが始まっています。 今回は、新人経営者が事業を安全に立ち上げ、本業に集中するために必ず知っておくべき「労務のタイムスケジュール」と、専門家を活用するメリットを深掘りして解説します。